Коммерческая деятельность в нашей стране стала развиваться сравнительно недавно.
Поначалу, наше законодательство совсем не было приспособлено для отстаивания интересов бизнеса. Однако время шло и, постепенно, законодательство начало учитывать интересы сторон по коммерческим сделкам.
Ведение бизнеса не всегда проходит гладко. Заключение сторонами по сделке определенного договора иногда не приводит к его исполнению. В разных ситуациях встает необходимость расторгнуть ранее заключенное бизнес соглашение.
Как же все это оформить?
Одним из вариантов решения проблемы - составление соглашения о расторжении договора.
Данное соглашение составляют и подписывают стороны, которые подписали первоначальный договор (например договор оказания услуг). Допускается подписание документа уполномоченными представителями. Эти представители должны иметь документы, которые будут подтверждать их легитимность, обычно это доверенности.
Юридические лица вправе выдавать доверенности, как в простой письменной форме, так и нотариально удостоверенные, а именно . Физические же лица должны оформлять делегирование прав по подписанию соглашения только посредством оформления нотариальной доверенности. Иногда, соглашение о расторжении называю дополнительным соглашением к договору, что по своей сути не меняет смысловую нагрузку документа.
Правила составления рассматриваемого документа
Соглашение не имеет какой-либо обязательной формы и составляется заинтересованными сторонами в произвольной форме. Однако, в данном документе, должны быть указаны обязательные реквизиты, а именно: наименование сторон, подписывающих документ, календарная дата и место его составления, сущность самого соглашения, количество составляемых экземпляров и т.д. В соглашении могут быть также указаны банковские реквизиты сторон.
Если изначальный договор удостоверен нотариусом, то и соглашение о его расторжении тоже должно быть заверено у нотариуса. Дополнительные соглашения по сделкам, подлежащим обязательной государственной регистрации также подлежат регистрации в уполномоченных государственных органах.
Основания признания соглашения недействительным
В соответствии с российским законодательством, данный документ может быть признан судом недействительным. Недействительное соглашение не влечет последствий для сторон, изложенных в нем.
Заявление о признании соглашения о расторжении недействительным подается в суд, уполномоченный рассматривать данный спор.
По общему правилу, споры, вытекающие из предпринимательской деятельности сторон рассматриваются соответствующим арбитражным судом, при этом в самом договоре об оказании услуг или в подписанном соглашение, сторонами может быть указана та подсудность, которая в настоящий момент устраивает обе стороны (договорная подсудность).
Ниже, представлен один из типовых примеров соглашения о расторжении, который Вы можете скачать абсолютно бесплатно.
Воспользуйтесь нашим интернет-ресурсом для решения своих проблем. Закажите составление необходимого документа по индивидуальному заказу в нашей фирме.
Соглашение о расторжении договора оказания услуг
Открытое акционерное общество «Знание и практика лтд», в соглашении именуемое «Заказчик», в лице исполнительного директора Серпич Влада Олековича, действующего на основании доверенности от 14 сентября 2014 года, и
Общество с ограниченной ответственностью «ТИИКС-342», в соглашении именуемое «Исполнитель», в лице Саах Альфреда Зиновьевича, действующего на основании доверенности № 877/7790/ЛЛО от 13 сентября 2014 года, по отдельности именуемые - Сторона, а вместе - Стороны, заключили настоящее соглашение:
1. Договор N 56568/ПНН/98776-445/ПР 23 мая 2014 года. «Об оказании услуг» расторгается с 17 сентября 2014 года.
2. Стороны по исполнению договора оказания услуг претензий друг к другу не имеют.
и т.д...
Весь образец соглашения о расторжении договора об оказании услуг размещен в прикрепленном файле.
Практически любые деловые отношения планируются и оформляются соответствующими договорными обязательствами .
Составленный – отправная точка для нового планирования деятельности , но уже с учётом того, что вы можете рассчитывать свой ресурс в контексте поддержки со стороны партнёра, связанного с вами о взаимодействии.
Эти очевидные смыслы казались бы прописными истинами, если бы соблюдались во всех случаях.
Когда партнёр не склонен соблюдать обещанные в ваш адрес условия, скреплённые надлежащим образом, он становится бесполезным балластом.
Это как минимум, а зачастую от его непорядочности или безответственности зависит ваше положение дел . В этом случае приходится идти на расторжение заключённого контракта. Расторгать договорённости приходится и тогда, когда жизнь вносит свои коррективы.
То есть обстоятельства меняются таким образом, что предшествующие планы и перспективы оказываются нецелесообразными или разрушаются под влиянием объективных причин. В разных случаях предпочтительны различные варианты действий, которые, однако, опираются на универсальные положения.
Причины
В общем, все существующие причины, повлекшие отказ от установленных соглашений
не могут являться следствием мелких и незначительных разногласий.
Не могут они также опираться на личную неприязнь партнёров.
Деловые отношения характеризуются исполнением условий , к которым пришли стороны в результате определения взаимных интересов от взаимодействия друг с другом.
Поэтому к числу причин, которые привели к разрыву действия договора, могут относиться лишь те, которые лишают одну из сторон преимуществ , предусмотренных исполнением его пунктов.
Не является исключением и полная неэффективность взаимодействия , возникшая в соответствии с изменением ситуации на рынке услуг и определившая невозможность дальнейшего сотрудничества.
Основные тенденции, определяющие возможность расторжения договора обозначены ст. 451 ГК РФ. Они оглашают правило аннулирования любого соглашения на основании соответствующих пунктов, внесённых в текст договора при его составлении.
Договор должен быть составлен с учётом предположений, предусматривающих возможность корректировать возникающие прецеденты. То есть, заключая , необходимо понимать, что его действие будет реализовано в определённых условиях.
Эти условия могут видоизменяться и создавать некоторые затруднения. Соответственно необходимо предусмотреть алгоритм действий, определяющий ответственность сторон при выполнении обозначенных договором пунктов и положений.
Только те препятствия к реализации действия договора, которые невозможно было предвидеть, могут стать причиной его расторжения . Перечислим некоторые из них, они могут возникнуть помимо завершения срока действия договора:
- Неоднократное нарушение сроков по поставке .
- Неоднократное нарушение качества предоставляемых услуг.
- Несанкционированная замена сотрудников , выделенных для выполнения работ – на других, менее квалифицированных.
- Неоднократное нарушение срока .
- Объективные ситуации, не позволяющие продолжить действие договора.
- Аналогичные причины, систематически нарушающие условия договора.
Гражданский кодекс РФ. Статья 451. Изменение и расторжение договора в связи с существенным изменением обстоятельств
1. Существенное изменение обстоятельств, из которых стороны исходили при заключении договора, является основанием для его изменения или расторжения, если иное не предусмотрено договором или не вытекает из его существа.
Изменение обстоятельств признается существенным, когда они изменились настолько, что, если бы стороны могли это разумно предвидеть, договор вообще не был бы ими заключен или был бы заключен на значительно отличающихся условиях.
2. Если стороны не достигли соглашения о приведении договора в соответствие с существенно изменившимися обстоятельствами или о его расторжении, договор может быть расторгнут, а по основаниям, предусмотренным пунктом 4 настоящей статьи, изменен судом по требованию заинтересованной стороны при наличии одновременно следующих условий:
- в момент заключения договора стороны исходили из того, что такого изменения обстоятельств не произойдет;
- изменение обстоятельств вызвано причинами, которые заинтересованная сторона не могла преодолеть после их возникновения при той степени заботливости и осмотрительности, какая от нее требовалась по характеру договора и условиям оборота;
- исполнение договора без изменения его условий настолько нарушило бы соответствующее договору соотношение имущественных интересов сторон и повлекло бы для заинтересованной стороны такой ущерб, что она в значительной степени лишилась бы того, на что была вправе рассчитывать при заключении договора;
- из обычаев или существа договора не вытекает, что риск изменения обстоятельств несет заинтересованная сторона.
3. При расторжении договора вследствие существенно изменившихся обстоятельств суд по требованию любой из сторон определяет последствия расторжения договора, исходя из необходимости справедливого распределения между сторонами расходов, понесенных ими в связи с исполнением этого договора.
4. Изменение договора в связи с существенным изменением обстоятельств допускается по решению суда в исключительных случаях, когда расторжение договора противоречит общественным интересам либо повлечет для сторон ущерб, значительно превышающий затраты, необходимые для исполнения договора на измененных судом условиях.
Досрочное
Как правило, любое взаимодействие сторон определено соответствующим периодом времени
, в рамках которого конкретное соглашение является действующим.
По окончании обозначенного срока взаимодействие утрачивает правовую силу естественным образом.
Для досрочного расторжения нужны основания в виде причины, не позволяющей извлекать пользу из возникшего взаимодействия, при условии, что она не могла быть предусмотрена при заключении . Досрочное расторжение предполагает следующий алгоритм действий:
- Составление соглашения о расторжении договора на основании взаимного согласия сторон.
- Досрочное расторжение в одностороннем порядке.
В любом случае действия по расторжению целесообразно начинать с попытки договориться и расторгнуть бессмысленные отношения на основании взаимного согласия . Если это невозможно – нужно действовать с точки зрения односторонней инициативы , при этом тщательно соблюдая последовательность действий.
Допустим, вы заключили договор услуг с юридической компанией , для ведения достаточно важного для вас дела в суде. Руководитель компании заменил сотрудника , на молодого специалиста, не имеющего опыта ведения дел в суде, объяснив причину тем, что предыдущий специалист . Что вы будете делать, если речь идёт об имущественном иске на достаточно крупную сумму ? Скорее всего, постараетесь перезаключить договор , обратившись в другую компанию.
Акта (соглашения) о расторжении договора об оказании услуг.
В одностороннем порядке
Условия, предусмотренные законодательством, дают возможность расторжения договора в одностороннем порядке как со стороны заказчика – потребителя услуг, так и со стороны исполнителя – поставщика услуг.
Когда инициатива расторжения договора исходит от заказчика , которым являетесь вы, определите для себя точно, что услуги этой компании вас не устраивают, и начинайте действовать. Вам нужно будет составить на имя руководителя компании, от услуг которой вы планируете отказаться. Соблюдайте алгоритм действий следующим образом:
Если условия выполняться не будут или руководитель не ответит на вашу претензию, вам придётся обращаться в суд .
Когда инициатива расторжения договора исходит от исполнителя , услуги которого вас удовлетворяют, необходимо сверить его претензии с текстом договора. Далее у вас есть два варианта действий в зависимости от адекватности претензии:
- Если в договоре обозначено условие, которое вы не выполняете , вам придётся в короткий срок исправить положение дел, либо договор будет, расторгнут.
- Если в договоре отсутствует обязательство , которое вам неправомерно вменяют – вы имеете полное право отказаться его исполнять.
Если в ваш адрес поступило уведомление от поставщика услуг, контракт с которым вас обременяет, вам удобнее всего расторгнуть отношения договора по взаимному согласию . Для этого вам необходимо встретиться и составить надлежащий документ. В любом случае вам нужно ответить письменно, выразив своё согласие или отказ.
Уведомления о расторжении договора по оказанию услуг.
Соблюдение сроков
По положению, если в течение месяца
не последовало ответа – договор расторгается в одностороннем порядке.
Расторгнуть его односторонне возможно без возбуждения искового производства в суде, опираясь на положения ст. 779 ГК РФ.
Тем не менее, срок в один месяц необходимо выдержать на тот случай, если ваш несостоявшийся партнёр попытается оспорить дело в суде.
Возможно и то, что у вас возникнет необходимость обратиться в суд. Но без проведения процедуры досудебного урегулирования вопроса, которая должна составлять не менее месяца, иск будет отклонён.
Гражданский кодекс РФ. Статья 779. Договор возмездного оказания услуг
- По договору возмездного оказания услуг исполнитель обязуется по заданию заказчика оказать услуги (совершить определенные действия или осуществить определенную деятельность), а заказчик обязуется оплатить эти услуги.
- Правила настоящей главы применяются к договорам оказания услуг связи, медицинских, ветеринарных, аудиторских, консультационных, информационных услуг, услуг по обучению, туристическому обслуживанию и иных, за исключением услуг, оказываемых по договорам, предусмотренным главами 37, 38, 40, 41, 44, 45, 46, 47, 49, 51, 53 настоящего Кодекса.
Составление заявления
От того, насколько грамотно составлено заявление о расторжении договора услуг, как, впрочем, и других документов, зависит исход решения вопроса. Заявление составляется в двух случаях:
- Если заказчик отказывается от услуг компании.
- При подаче иска в суд.
В обоих случаях вам нужно следовать единому алгоритму
.
Откройте текст договора оказания услуг и внимательно ознакомьтесь с его содержанием в новом контексте .
Обратите внимание на качество услуг, которое позиционировалось к предоставлению.
Что указано в пунктах договора? Если в нём нет оговоренного пункта (подпункта) о том, что вы планировали выставить в качестве причины расторжения договора, опираться на это не стоит.
Например, при составлении договора вы не предусмотрели возможность замены сотрудника и никаким образом не отразили свои требования. Значит, этот момент не будет принят ни исполнителем услуг, ни судом.
Смотрите другие варианты, которые отражены в пунктах (подпунктах) как условие взаимодействия, но не были исполнены со стороны компании. Если вы найдёте прописанные компетенции сотрудника , который по факту им не отвечает – отлично. Продолжим действовать в этом направлении.
Договор в одностороннем порядке может быть расторгнут только на основании не исполненных пунктов . Для этого составьте в письменной форме заявление, с указанием причины вашей неудовлетворённости работой компании, со ссылкой на конкретные условия договора, которые она не выполнила. Предупредите, что если положение дел не будет исправлено немедленно – через месяц вы расторгнете договор в одностороннем порядке.
(форма) заявления на расторжение договора возмездного предоставления услуг.
Ответственности сторон
Ответственности сторон должны быть определены при составлении договора. В таком случае не возникнет вопроса, который потребует судебного разбирательства. Но если вы что-либо не смогли предусмотреть, аргументируйте этот момент с точки зрения объективных обстоятельств. Самое главное – отстаивайте свои права, не нарушая прав другого лица.
При расторжении любого соглашения вам следует обратить внимание на два момента. Первый – провести взаиморасчёты . Как правило, этот вопрос всегда ставится во главу угла и крайне редко упускается из виду. Он же является самой распространённой причиной, мотивирующей стороны для обращения в суд.
Второй важный момент – при расторжении контракта обратите внимание на то, на какой стадии находится процесс
, которым занималась компания. Как бы ни были малоэффективны оказываемые ей услуги, всё может значительно усложниться, если вы резко оборвёте её участие в вашем деле.
Расторжение договора имеет своей целью восстановление баланса в ведении дел, а не доведение их до кризиса. В том случае если речь идёт об осложнении проблемы посредством участия компании, вы имеете право затребовать возмещение материального (морального) ущерба.
Искового заявления о расторжении договора оказания услуг.
Итоги
Договор – одна из самых распространённых форм определения позиций
сторон в условиях взаимодействия.
Его актуальность продиктована тем, что он является надёжным гарантом исполнения определённых обязательств перед партнёром.
Этот статус документа не позволяет его произвольного расторжения одной из сторон.
При подобных условиях дело может быть передано на рассмотрение в суд, с вытекающими из этого правовыми последствиями.
Поэтому расторжение договора должно осуществляться в соответствии с определёнными правилами , а инициатор его расторжения – следовать регламентированному на законодательном уровне алгоритму. Предупреждение о расторжении подаётся в форме заявления заказчику.
В нём высказываются претензии, и выражается требование об устранении недочётов в оказании услуг. В том случае, если ваши требования не нашли у поставщика услуг отклик – вы имеете право на одностороннее расторжение договора.
Оказание любых услуг должно сопровождаться договорными отношениями двух сторон , которые в договоре обозначены как заказчик и исполнитель различного рода услуг. Из факта отношений между этими двумя сторонами могут возникать три типа договоров:
- На поставку услуг.
- О расторжении договора услуг.
- О расторжении договора услуг в одностороннем порядке.
Договор об оказании услуг, естественно, является основным документом
, на основании которого, при определённых обстоятельствах, могут быть составлены договора о расторжении. Этот документ составляется в свободной форме, так как к нему не предъявляется особых требований. предусматривает обязательный вид документа и чётко прописанные, юридически корректные положения о предоставляемых услугах и условиях поставки услуг.
Необходимые условия
Они должны быть определены при составлении договора оказания услуг отдельным пунктом. Здесь необходимо предусмотреть возможные варианты развития событий, при которых договор может быть расторгнут. На основании наличия данного пункта, расторжение будет произведено в простой и доступной для обеих сторон, форме. Во избежание недопонимания между сторонами, условия, влекущие расторжение договора, должны иметь чёткую структуру, не допускающую интерпретаций.
Следующим условием может быть обоюдное согласие сторон . В силу изменившихся обстоятельств и невозможностью одной из сторон выполнить договорённости, и при одновременном отсутствии претензий с другой стороны – договор на расторжение оформляется обеими сторонами. Здесь принимаются сложившиеся условия, и объясняется законность расторжения.
Договор может расторгаться и по инициативе одной из сторон, которая решила прервать деловые отношения в силу своего недовольства действиями другой стороны. В этом случае инициатору надлежит соблюдать правовой алгоритм процедуры расторжения, так как оппонирующая сторона может оспорить правомерность её действий, в суде. Ознакомьтесь в со всеми положениями об одностороннем расторжении договора по ГК РФ.
Распространенные причины
Они должны быть правомочны для такого процесса. Её нельзя путать с конфликтом, возникшим из-за мелких недоразумений, которые можно устранить и исправить. Причиной может стать любое нарушение одной из сторон условий договора о поставке услуг. К ним может относиться:
- Завершение срока договора.
- Нарушение сроков поставки услуг.
- Нарушение качества предоставляемой услуги.
- Замена специалистов, выделенных для исполнения работ – менее квалифицированными сотрудниками.
- Нарушение сроков выплат.
- Возникшая объективная ситуация, не позволяющая продолжать договорные отношения.
- Другие причины, нарушающие договорённости.
Причиной может считаться только такое нарушение , которое лишает заинтересованную сторону тех выгод и преимуществ, которые он планировал получить, заключая договор. При этом может не иметь значения степень вины или невиновности противоправной стороны. Согласно ст. 451 ГК РФ причиной для расторжения договора могут считаться только те основания, которые изменили условия отношений составленного договора, и которые нельзя было предвидеть.
Узнайте также, какие могут быть причины, когда происходит .
Следуем порядку
Порядок определяется законодательными нормативами, предъявляемыми, ко всем процедурам по расторжению договоров.
После возникновения неразрешимой ситуации, повлиявшей на решение о расторжении договора поставки услуг, сторонам надлежит договориться о соблюдении взаимных интересов при расторжении договора и вернуться к моменту заключения договора оказания услуг, где должны быть определены положения расторжения договора.
Процедура расторжения договора должна опираться на них, как на правомочную инструкцию. Если случившаяся ситуация не была предусмотрена, то стороны должны совместными усилиями разработать основания, по которым они расторгнут договор.
После достижения консенсуса, стороны составляют соглашение о расторжении договора услуг. Оно составляется в двух экземплярах, в свободной форме, но обязательно – с указанием юридического адреса, реквизитов и личных данных руководителей каждой из сторон. Соглашение подписывается и скрепляется печатями. Его надлежит сохранять во избежание претензий другой стороны, которые могут возникнуть позднее.
В одностороннем порядке
Расторжение производится на основании письма уведомления, но только в том случае, когда иная сторона отказалась от решения вопроса по обоюдному согласию. Соответственно, для того, чтобы расторгнуть договор в одностороннем порядке, необходимо предпринять предварительные попытки к урегулированию отношений путём соглашения двух сторон.
При односторонней инициативе , необходимо не только правильно оформить уведомление о расторжении, но и произвести взаиморасчёты таким образом, чтобы избежать возбуждения разбирательств в суде.
Ведь если партнёр противоправной стороны повёл себя непорядочно в рамках выполнения (невыполнения) условий договора, то он может осуществить попытку нажиться на некомпетентности компаньона.
Расторгнуть договор односторонне можно без возбуждения судебного производства в соответствии с положениями ст. 779 ГК РФ. При грамотно составленном уведомлении, проблем не должно возникнуть.
Предъявляем претензии
Претензия может быть составлена на основании нарушения:
- В составлении уведомления о расторжении договора.
- В нарушении сроков уведомления о расторжении договора.
- В указании неадекватных причин расторжения договора (которые должны быть оспорены конкретными фактами).
- Во взаиморасчётах.
Претензия составляется на основании полученного уведомления и анализе слабых сторон аргументационной базы иной стороны. По факту несогласия, должен быть составлен документ – претензия.
Его желательно составить по той же форме , по которой было составлено уведомление, но вместо отсылки к договору об оказании услуг, нужно сделать отсылку на текст уведомления. То есть, в основном тексте уведомления прописывается, что на основании полученных данных об уведомлении, о расторжении договора (указываются конкретные данные путём цитирования), составлена настоящая претензия (перечисление пунктов, по которым не достигнуто понимание).
Претензия также должна быть отправлена адресату почтой с уведомлением. После того как претензия отправлена, могут сложиться следующие варианты действий:
- Иная сторона примет претензию и оставит договорённости в силе.
- Вы получите отрицательный ответ на претензию, который можете принять или возбудить дело в суде.
- Иная сторона проигнорирует претензию и расторгнет договор, после чего вы также можете обратиться с иском в суд.
Для вашей практики пригодятся также знания о том, как оформляется претензия расторжение договора купли продажи , так как эти юридические ситуации похожи.
Заключение
К обозначенным выше положениям необходимо отнестись предельно серьёзно, так как все договора об оказании услуг имеют своей целью получение взаимных выгод. Если одна из сторон проигнорирует соблюдение правомочности этапов процедуры или халатно отнесётся к составлению документов – она может быть привлечена к ответственности за понесённые другой стороной убытки.
